وظائف الامارات

وصف الوظيفة

اعلان وظائف جديد من الأثر , فقد نشرت الشركة الوظائف المطلوبة ومنها
مدير تدريب تقني , بالشروط والمواصفات التالية :
1- لا يشترط سنوات الخبرة
2- لا يشترط عمر المتقدم
3- التعيين فورا بعد المقابلة الشخصية
4- سجل سيرتك الذاتية الان للحصول على الوظيفة

المهارات:

- حل المشكلات
- استخدام الأدوات التقنية
- التخطيط الاستراتيجي
- إدارة الفرق
- مهارات التواصل

المهام:

- إعداد البرامج التقنية
- استخدام الأدوات التقنية
- تقديم الحلول التدريبية
- تقديم الحلول الإدارية
- تحسين الأداء

الانشطة الوظيفية

- يتم استخدام فترات الاختبار لتحديد مؤهلات الموظفين لتحقيق الترقيات.
- التوثيق والتقارير يعني تكتب وتوثق كل حاجة بدقة
- التركيز على تحقيق الأهداف والنتائج بغض النظر عن عدد الساعات المستغرقة.
- تتضمن المزايا أيضًا فرص التدريب والتطوير المهني لتعزيز مهارات الموظفين.
- المهارات الحاسوبية: يعرف يستخدم الكمبيوتر والتقنيات الحديثة

القدرات المطلوبة

- إيجاد حلول مبتكرة للمشكلات: القدرة على تحديد المشاكل وتطوير استراتيجيات للتغلب عليها.
- يحترم وقت زملاءه وما يشغلهم بأمور مالها داعي.
- تشمل حزمة الحوافز بدلات تغطي التأمين الصحي ومصاريف التعليم.
- يجب على المتقدمين أن يكونوا مؤهلين من حيث التعليم والخبرة المطلوبة.
- الالتزام بالمهنية: يشتغل بنزاهة ويتبع أعلى معايير الأخلاقيات

وظائف Technical Training Manager بجبل علي - وظائف الامارات

وظائف مشابهة