وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تقول الإنجاز المتواصل إنها فاتحة باب التوظيف في مجالات التخصص.

نريد أشخاص متميزين ناس عندهم مهارات للمساهمة في مديرة تطوير الأعمال بموقع الجلفة.

نبغى أشخاص قادرين على التفكير الإبداعي لتحقيق نتائج إيجابية.

الأساسيات المطلوبة هي:
قدرة على التعلم السريع, إلمام بـ نفس تخصص الوظيفة المطلوبة.
بعد روح المبادرة لتحقيق نجاح المشاريع.

نتعهد بتقديم مزايا حلوة تشمل بيئة عمل مرنة.

إذا كان عندك الحماس للانضمام لنا, يرجى تقديم سيرتك الذاتية إلى الجهة المعنية.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- مهارات التواصل
- إدارة الوقت
- التخطيط الاستراتيجي
- مهارات القيادة
- القدرة على العمل ضمن فريق

المهام:

- تقييم الأداء
- تقديم تقارير دورية
- تطوير خطط عمل
- تحديد الفرص التجارية
- تطوير استراتيجيات الأعمال

الانشطة الوظيفية

- الوعي الثقافي: التفاعل بفاعلية مع أفراد من خلفيات ثقافية متنوعة.
- تحط مؤشرات لقياس الأداء وتتأكد إن الأهداف بتتحقق
- الخبرة هي عامل مهم في تحديد نوع المهام والمسؤوليات.
- فترات الاختبار تُستخدم لتقييم الأداء وتحديد الأهلية للترقية.
- يعمل بشكل مستمر على اكتساب المعرفة والمهارات الجديدة

القدرات المطلوبة

- التواصل مقتصر فقط على المتقدمين الجادين الذين يستوفون جميع شروط الوظيفة.
- التمكن من إدارة التحديات بشكل فعّال بفضل الخبرات السابقة في نفس المجال.
- خدمة العملاء الممتازة: تلبية احتياجات العملاء وتجاوز توقعاتهم في تقديم الدعم والخدمات.
- العمل بجدية مع الفريق لضمان تحقيق الأهداف المشتركة
- منظم في إدارة فلوسه الشخصية بشكل فعال

وظائف مديرة تطوير الأعمال بالجلفة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة