وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تسعد القيادة الرقمية عن دعوة للتقديم في إدارة المشاريع لتطوير مؤسسة وظيفة مدير موارد بشرية في بلدية الجزائر.

نحتاج للمساعدة من ذوي خبرة ذوي الكفاءات في التفكير الاستراتيجي لتعزيز أداء الفريق.

المؤهلات الأساسية هي:
التفكير النقدي, التفاوض والإقناع.
لذا، نرغب في تقديم برنامج مكافآت بما في ذلك دورات تطويرية.

إذا كنت شغوفًا بـ أن تكون جزءًا من مؤسستنا, نحن نحتاج إلى مستنداتك إلى إدارة الموارد البشرية.
نحن متشوقون لرؤيتك!

المهارات:

- إدارة الوقت
- المعرفة بالقوانين
- حل النزاعات
- التخطيط
- القدرة على التحليل

المهام:

- تقييم الاحتياجات
- متابعة القوانين
- تنسيق الفعاليات
- التواصل مع الموظفين
- تنظيم التدريب

الانشطة الوظيفية

- معرفة متعمقة بأحدث التطورات في مجال العمل بناءً على الخبرة المكتسبة.
- يتمتع الموظفون بحرية اختيار ساعات العمل المناسبة.
- تسعى الشركة لتقديم حزم رواتب جذابة.
- تُقرَّر زيادات الرواتب بناءً على نتائج تقييم الأداء الفردي.
- الفرصة متجيش غير مرة، اغتنمها وقدم دلوقتي.

القدرات المطلوبة

- احترام قوانين الشركة وسياساتها بخصوص التعامل مع المعلومات السرية.
- التحليل المالي: القدرة على قراءة وتفسير البيانات المالية لاتخاذ قرارات سليمة.
- تشمل العلاوات مكافآت إضافية عن الأداء المتفوق والإسهامات المميزة.
- يعرف كيف يتابع ميزانية المشروع ويحرص على التوازن بين المصروفات والإيرادات
- هنضمن لك راتب يناسب كفاءتك وخبرتك.

مدير الموارد البشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة